Удержания с больничного листа в рк

Удержания с больничного листа в рк

Сроки представления: до 5 июля: Фраза: Врач видит человека во всей его слабости, юрист — всей его подлости, теолог — во всей его глупости. В борьбе за грамотность. НалогооблОжение, упрОщенная декларация, сдать а не здать. Передать документы с нАрочным т. Как повысить свой статус?

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Больничные листы в Казахстане хотят перевести в электронный формат

Оплата больничного листа

Сотруднику было начислено социальное пособие по временной нетрудоспособности на основании листа о временной нетрудоспособности. Удерживаются ли алименты с данного вида дохода сотрудника? Учитывая, что разработчиком указанных нормативных правовых актов является Министерство юстиции Республики Казахстан, для получения дополнительной информации рекомендуем обратиться в данный государственный орган.

При этом отмечаем, что согласно статье Трудового кодекса Республики Казахстан общий размер ежемесячного удержания не может превышать пятьдесят процентов причитающейся работнику заработной платы. Министерство труда и социальной защиты населения Республики Казахстан , г. Нур-Султан, просп. Мы в соцсетях: facebook twitter vk ok. Форма поиска Поиск. Расширенный поиск. Тема вопроса:. Методология оплаты труда. Алтынбекова А. Номер вопроса: Разделы: Методология оплаты труда. Изменён 10 марта, — Назарбаева народу Казахстана конкретных шагов Стратегический план Министерства Стратегический план Информация о реализации Стратегплана Показатели эффективности Министерства Государственные и отраслевые программы.

Вопросы on-line приёмной 62 Ответы on-line приёмной 62 Нашли ошибку? Послать сообщение об ошибке автору? Комментарий для автора необязательно.

Больничный лист: расчёт и оплата

Какими налогами облагается больничный лист: подоходным налогом, отчисления в пенсионный фонд, социальными отчислениями, социальным налогом? Имеет ли работник право на льготу по удержанию подоходному налогу на МЗП? В соответствии с пунктом 1 статьи Налогового кодекса доход работника, облагаемый у источника выплаты, определяется как разница между начисленными работодателем доходами работника, подлежащими налогообложению, с учетом корректировок, предусмотренных статьей настоящего Кодекса, и суммой налоговых вычетов, предусмотренных статьей настоящего Кодекса. При этом пунктом 2 статьи Налогового кодекса определено, что если иное не предусмотрено настоящей статьей, начисленными работодателем доходами работника, подлежащими налогообложению, являются признанные в бухгалтерском учете работодателя в качестве расходов затрат в соответствии с законодательством РК о бухгалтерском учете и финансовой отчетности, подлежащие передаче работодателем работнику в собственность деньги в наличной и или безналичной формах в связи с наличием трудовых отношений. Таким образом, выплата по больничному листу является доходом работника, с которого исчисляются, удерживаются и уплачиваются все налоги и платежи ИПН, ОПВ, социальный налог и социальные отчисления , при этом при определении налогооблагаемой базы для исчисления ИПН применяются корректировки, предусмотренные статьей Налогового кодекса и налоговые вычеты по статье Налогового кодекса. Судебные решения.

удержание с больничных пенсионные

Сотруднику было начислено социальное пособие по временной нетрудоспособности на основании листа о временной нетрудоспособности. Удерживаются ли алименты с данного вида дохода сотрудника? Учитывая, что разработчиком указанных нормативных правовых актов является Министерство юстиции Республики Казахстан, для получения дополнительной информации рекомендуем обратиться в данный государственный орган. При этом отмечаем, что согласно статье Трудового кодекса Республики Казахстан общий размер ежемесячного удержания не может превышать пятьдесят процентов причитающейся работнику заработной платы. Министерство труда и социальной защиты населения Республики Казахстан , г. Нур-Султан, просп. Мы в соцсетях: facebook twitter vk ok. Форма поиска Поиск.

С больничного листа удерживаются Алименты?

Больничный лист — это официальный документ, удостоверяющий временную нетрудоспособность сотрудника. Как правильно произвести расчёт и оплату больничного листа узнаем из статьи. Читайте также эту статью на казахском языке. В каждой компании встречаются ситуации, когда сотрудник вынужден открывать лист временной нетрудоспособности. Давайте разбираться вместе.

Удерживаются ли на оплату исполнительного листа с оплаты больничного листа?

Среди названных выплат пособие по временной нетрудоспособности не значится, следовательно, из данного пособия удерживаются обязательные пенсионные взносы. Индивидуальный подоходный налог с пособия по временной нетрудоспособности удерживается на основании статьи Налогового кодекса Республики Казахстан. Для получения дополнительной информации по налогам рекомендуем обратиться в Налоговый комитет Министерства финансов Республики Казахстан. Касательно профвзносов. По согласованию сторон и при наличии письменных заявлений работников , являющихся членами профсоюза, работодатель не реже одного раза в месяц, не позже первой декады следующего месяца, перечисляет на счет профсоюза членские профсоюзные взносы из заработной платы работников.

Смотрите также:

Государственные услуги и информация онлайн. Вы заболели и вышли на больничный? В этой статье вы узнаете в каких случаях и в каком размере работодатель обязан выплатить пособие по больничному листу. Согласно ст. В каких случаях выплачивается пособие по временной нетрудоспособности? Работодатель обязан за счет своих средств выплачивать работникам социальное пособие по временной нетрудоспособности. Основанием для выплаты социальных пособий по временной нетрудоспособности являются листки нетрудоспособности, выданные в порядке, утвержденном уполномоченным органом в области здравоохранения. Социальные пособия по временной нетрудоспособности выплачиваются работникам с первого дня нетрудоспособности до дня восстановления трудоспособности или до установления инвалидности в соответствии с законодательством Республики Казахстан.

Удержание задолженности по исполнительному листу

Как производится расчет и оплата больничного листа? Жорокпаева, специалист по кадровым вопросам, 15 января г. Согласно статье Трудового кодекса, работодатель обязан за счет своих средств выплачивать работникам социальное пособие по временной нетрудоспособности.

В организацию поступил исполнительный лист из суда на удержание из заработной платы сотрудника сумм задолженности перед данной организацией. В данный момент этот работник находится на больничном. Имеем ли мы право удерживать из начисленной сотруднику суммы социального пособия по временной нетрудоспособности сумму задолженности по исполнительному листу? Читайте также этот ответ на казахском языке. Как видно, выплачиваемая работодателем работнику сумма социального пособия по временной нетрудоспособности не входит в указанный перечень сумм, на которые не может быть обращено взыскание.

Участие в голосовании для нанимателей недвижимости и не являлось обязательным.

Конечно, чтобы не тратить деньги на услуги брокеров, вы можете сами выделить время и разобраться во всех нюансах. Как раз номер решения, согласно которому было организовано это предприятие, содержится в цифрах с 8 по 12 (50978). Ежемесячные выплаты из материнского капитала до 1. Оформление документов, конечно, важный момент, но какое платье на роспись без свадьбы надеть.

Тот из супругов, с кем проживает общий ребенок, может подать исковое заявление для истребования алиментов со второго родителя.

Обстоятельства, отягчающие административную ответственность:. Опись прилагаемых к претензии документов. Им может быть лицо, чьи права и интересы пострадали или под угрозой (возможной угрозой) ввиду наследственно-имущественных прав не заслуживающего претендента. Но в этом случае заявитель берет на себя все риски, связанные с некорректным заполнением формы.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Какова процедура предоставления листа временной нетрудоспособности по беременности?

удержание с больничных пенсионные

Добрый день !

1. Я, работаю в школе учителем информатики, с 1 октября по 18 ноября я был на больничном. При получении заработной платы я получил квитанцию где было указана моя зарплата и с больничных удержали 10% пенсионный фонд плюс подоходный налог 10 % и профсоюз 1 % .Есть ли постановление о том что должны удерживать с больничных ведь с больничных не удерживают.

2. Второй вопрос : Школьному бухгалтеру время приема учителей назначают или она сама себе вносит время приема потому что нас принимает только в пятницу , а в остальные дни не принимает на каком основании .

3. Трети вопрос : Нашей лаборантке последние три года ставили оклад 29900 , хотя по положению лаборанту со средним образованием оклад 33093 т должны ли ей вернуть недостачу разъясните пожалуйста

Касательно удержания налогов.

В соответствии с постановлением Правительства Республики Казахстан от 18 октября 2013 года № 1116 «Об утверждении Правил и сроков исчисления, удержания (начисления) и перечисления обязательных пенсионных взносов, обязательных профессиональных пенсионных взносов в единый накопительный пенсионный фонд» обязательные пенсионные взносы в единый накопительный пенсионный фонд не удерживаются с выплат и доходов:

— указанных в пункте 3 статьи 155 Налогового кодекса, за исключением установленных подпунктом 13)пункта 3 статьи 155 Налогового кодекса (в части утраченного заработка (дохода));

— указанных в пункте 1 статьи 156 Налогового кодекса, за исключением установленных подпунктами 10), 13), 26), 26-1) пункта 1 статьи 156 Налогового кодекса;

— указанных в подпунктах 1), 2), 3), 4), 5) пункта 2 статьи 357 Налогового кодекса;

— полученных в натуральной форме или в виде материальной выгоды инвалидами и иными лицами, указанными в подпункте 13) пункта 1 статьи 156 Налогового кодекса.

Среди названных выплат пособие по временной нетрудоспособности не значится, следовательно, из данного пособия удерживаются обязательные пенсионные взносы.

Индивидуальный подоходный налог с пособия по временной нетрудоспособности удерживается на основании статьи 155 Налогового кодекса Республики Казахстан.

Для получения дополнительной информации по налогам рекомендуем обратиться в Налоговый комитет Министерства финансов Республики Казахстан.

Касательно профвзносов.

Данный вопрос регулируется Законом Республики Казахстан от 27 июня 2014 года «О пpофессиональных союзах», № 211-V согласно статье 29 профсоюз правомочен собирать членские профсоюзные взносы по месту работы и учебы без ущерба для деятельности организации.

По согласованию сторон и при наличии письменных заявлений работников, являющихся членами профсоюза, работодатель не реже одного раза в месяц, не позже первой декады следующего месяца, перечисляет на счет профсоюза членские профсоюзные взносы из заработной платы работников.

Касательно бухгалтера.

Согласно статье 1 Трудового кодекса Республики Казахстан (далее-Кодекс) трудовой распорядок — порядок регулирования отношений по организации труда работников и работодателя.

Согласно статье 23 Кодекса работодатель обязан знакомить работника с правилами внутреннего трудового распорядка в организации, иными актами работодателя, имеющими непосредственное отношение к работе (трудовой функции) работника, и коллективным договором.

В связи с чем, для получения информации по Вашему вопросу, Вам необходимо обратиться к своему работодателю.

Касательно лаборантки.

Система оплаты труда работников в государственных школах определяется постановлением Правительства Республики Казахстан от 29 декабря 2007 года № 1400 «О системе оплаты труда гражданских служащих, работников организаций, содержащихся за счет средств государственного бюджета, работников казенных предприятий» (далее – Постановление).

Согласно пункту 3 Постановления должностные оклады (ставки) (ДО) всех работников организаций определяются путем умножения соответствующих коэффициентов, утвержденных для исчисления их должностных окладов (ставок) в зависимости от отнесения занимаемых должностей к категориям должностей и стажа работы по специальности, от присвоенных квалификационных разрядов (для рабочих) на размер базового должностного оклада (БДО), установленного Правительством Республики Казахстан.

В соответствии с Реестром должностей гражданских служащих по категориям, утвержденным Постановлением, оплата труда лаборанта специалиста среднего уровня квалификации производится по категории G-13.

Коэффициенты для исчисления должностного оклада в зависимости от стажа работы по специальности утверждены приложением 2 к Постановлению.

Размер БДО на сегодняшний день составляет 17697 тенге.

Доплаты и надбавки за условия труда работникам системы образования приведены в приложении 19 к Постановлению.

Например.

Лаборант специалист среднего уровня квалификации, стаж работы 5 лет коэффициент составляет 1,81.

17697*1,81= 32031,6 тенге

32031,6+10% надбавка согласно приложения 19) 3203,2 = 35234,8 тенге.

Следует отметить, что в Вашем случае стаж лаборанта не указан.

Если же работнику выплачивалась заработная плата не верно, то этому работнику перерасчет должен быть произведён с момента обнаружения ошибки.

В случае нарушения, работодателем трудового законодательства Вам необходимо обратиться с заявлением к государственному инспектору труда по месту жительства либо в судебные органы.

Алтынбекова А. – эксперт Управления оплаты труда

Какими налогами облагаются выплаты по больничному листу? (А. Снежковский, 30 апреля 2014 г.)

А. Снежковский, консультант по бухгалтерскому и налоговому учету

группы компаний по внедрению и сопровождению ПО «К 2. Бюджет»,

КАКИМИ НАЛОГАМИ ОБЛАГАЮТСЯ ВЫПЛАТЫ ПО БОЛЬНИЧНОМУ ЛИСТУ?

Какими налогами облагаются больничные листы?

Положения НК. Согласно пункту 2 статьи 163 Налогового кодекса доходами работника, подлежащими налогообложению, являются любые доходы, полученные работником от работодателя в денежной или натуральной форме, в том числе доходы, полученные в виде материальной выгоды, а также по заключенным в соответствии с законодательством РК между работодателем и третьими лицами договорам гражданско-правового характера, по которым работником получены доходы, указанные в статьях 164, 165 настоящего Кодекса.

Согласно статье 163 Налогового кодекса доход работника, облагаемый у источника выплаты, определяется как разница между начисленными работодателем доходами работника, подлежащими налогообложению, с учетом корректировок, предусмотренных статьей 156 настоящего Кодекса, и суммой налоговых вычетов, предусмотренных статьей 166 настоящего Кодекса.

Социальные отчисления. Согласно Постановлению Правительства РК от 30 мая 2013 года № 550 «О внесении изменения в Постановление Правительства РК от 21 июня 2004 года № 683 «Об утверждении Правил исчисления и перечисления социальных отчислений» объектом исчисления СО являются расходы работодателя, выплачиваемые работнику в виде доходов за выполненные работы, оказанные услуги. При этом ежемесячный доход принимается для исчисления СО в размере, не превышающем 10-кратного МРЗП, установленной Законом о республиканском бюджете. СО в Фонд не уплачиваются с доходов, установленных подпунктами 1, 2, 3, 4, 7, 9, 10, 11, 12 пункта 3 статьи 155, подпунктами 12, 18, 24, 30, 32 пункта 1 статьи 156 и подпунктами 4, 5, 6 пункта 2 статьи 357 Налогового кодекса.

ОПВ. Согласно Постановлению Правительства РК от 18 октября 2013 года № 1116 Правила и сроки исчисления, удержания (начисления) и перечисления ОПВ, ОППВ удержание и уплата обязательных пенсионных взносов в единый накопительный пенсионный фонд осуществляются юридическими лицами и ИП, а также частными нотариусами и адвокатами, использующими труд наемных работников — в размере 10 % от ежемесячного дохода, начисленного работодателем в денежной или натуральной форме, включая доходы, предоставленные работодателем в виде материальных, социальных благ или иной материальной выгоды.

ОПВ в накопительные пенсионные фонды не удерживаются с выплат, установленных подпунктами 1, 2, 3, 4, 7, 9, 10, 12, 17 пункта 3 статьи 155, подпунктами 10, 12 (кроме выплат в виде оплаты труда), 18, 21, 24, 30, 32 пункта 1 статьи 156 и подпунктами 4, 5 пункта 3 статьи 357 Налогового кодекса.

Социальный налог. Согласно статье 357 Налогового кодекса объектом налогообложения СН являются расходы работодателя, выплачиваемые работникам-резидентам в виде доходов, определенных пунктом 2 статьи 163 настоящего Кодекса, работникам-нерезидентам в виде доходов, определенных подпунктами 18 — 21 пункта 1 статьи 192 настоящего Кодекса, а также доходов иностранного персонала, указанного в пункте 10 статьи 191 настоящего Кодекса, за исключением доходов, указанных в пункте 3 настоящей статьи.

Не являются объектом обложения доходы, установленные в подпунктах 8, 10, 12, 17, 18, 24, 26, 27, 29 — 32, 34 пункта 1 статьи 156 настоящего Кодекса, а также:

1. выплаты, производимые за счет средств грантов;

2. государственные премии, стипендии, учреждаемые Президентом РК, Правительством РК;

3. денежные награды, присуждаемые за призовые места на спортивных соревнованиях, смотрах, конкурсах;

4. компенсационные выплаты, выплачиваемые при расторжении трудового договора в случаях ликвидации организации или прекращения деятельности работодателя, сокращения численности штата работников или при призыве работника на воинскую службу, в размерах, установленных законодательством РК;

5. компенсационные выплаты, выплачиваемые работодателем работникам за неиспользованный трудовой отпуск;

6. ОПВ работников в единый накопительный пенсионный фонд в соответствии с законодательством РК.

Выводы. Таким образом, больничные облагаются всеми вышеперечисленными налогами: ИПН (если только не инвалид I, II, III группы), ОПВ, СО, СН.

Как оплачивается больничный лист Версия для печати

Вы заболели и вышли на больничный? Вам нужна информация о расчете пособия по временной нетрудоспособности? В этой статье вы узнаете в каких случаях и в каком размере работодатель обязан выплатить пособие по больничному листу.

Согласно ст. 133 Трудового кодекса работодатель обязан за счет своих средств выплачивать социальное пособие по временной нетрудоспособности.

Для этого работнику необходимо предъявить в бухгалтерию больничный лист, а при его утере – дубликат.

В каких случаях выплачивается пособие по временной нетрудоспособности?

Работодатель обязан за счет своих средств выплачивать работникам социальное пособие по временной нетрудоспособности.

Основанием для выплаты социальных пособий по временной нетрудоспособности являются листки нетрудоспособности, выданные в порядке, утвержденном уполномоченным органом в области здравоохранения.

Социальные пособия по временной нетрудоспособности выплачиваются работникам с первого дня нетрудоспособности до дня восстановления трудоспособности или до установления инвалидности в соответствии с законодательством Республики Казахстан.

В каких случаях пособие не выплачивается?

  • работнику, временная нетрудоспособность которого наступила вследствие травм, полученных при совершении им уголовного правонарушения, в случае установления виновности вступившим в законную силу приговором суда;
  • за время принудительного лечения работника по определению суда (кроме психически больных);
  • за время нахождения работника под арестом и за время судебно-медицинской экспертизы, в случае установления его виновности, вступившим в законную силу приговором или постановлением суда;
  • при временной нетрудоспособности работника от заболеваний или травм, наступивших вследствие употребления алкоголя, наркотических и токсикологических средств;
  • за дни временной нетрудоспособности, приходящиеся на оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск.

Как определяются размеры социального пособия?

Размер пособия не может превышать пятнадцатикратной величины месячного расчетного показателя.

Размер социального пособия по временной нетрудоспособности (далее – пособие) работников, за исключением работающих участников, инвалидов Великой Отечественной войны и лиц, приравненных к ним, определяется путем умножения его среднего дневного заработка на количество рабочих дней, приходящихся на период временной нетрудоспособности.

Если временная нетрудоспособность начинается в предшествующем году, а заканчивается в текущем, то размер пособия и месячное ограничение его размера определяются с применением месячного расчетного показателя за предшествующий и текущий годы раздельно и полученные суммы суммируются.

Оплата пособия по больничному листу определенным категориям

Пособие работающим участникам, инвалидам Великой Отечественной войны и лицам, приравненным к ним, выплачивается с первого дня утраты трудоспособности в размере ста процентов средней заработной платы.

Пособие, связанное с трудовым увечьем или профессиональным заболеванием работника, выплачивается работодателем в размере ста процентов средней заработной платы с первого дня наступления нетрудоспособности до выхода на работу или установления инвалидности.

При стационарном лечении детей, матери (отцу) или иному лицу, непосредственно осуществляющему уход за детьми в возрасте до трех лет, нуждающимся по заключению врачей в дополнительном уходе, пособие в связи с уходом за заболевшими детьми в возрасте до трех лет выдается в том же порядке что и при наступлении временной нетрудоспособности работника.

Работникам, находящимся в очередном или дополнительном отпуске, в отпуске без сохранения заработной платы, пособие по уходу за временно нетрудоспособным членом семьи не выдается.

Оплата пособия по временной нетрудоспособности персоналу дипломатической службы

Персонал дипломатической службы, в случае болезни в период пребывания за границей, получает пособие:

  • в национальной валюте — в течение всего времени болезни;
  • в иностранной валюте — из расчета среднемесячной заработной платы в иностранной валюте, но не более двух месяцев.

Если болезнь длится свыше двух месяцев и больной по состоянию здоровья не может выехать в Республику Казахстан (нетранспортабелен), то пособие в иностранной валюте выплачивается ему за все время нахождения в лечебном учреждении до решения врачей о возможности эвакуации в Республику Казахстан.

*Средний дневной (часовой) заработок определяется путем деления суммы начисленной заработной платы в расчетном периоде на количество рабочих дней (часов), исходя из баланса рабочего времени, соответственно, при пятидневной или шестидневной рабочей неделе.

Форум казахстанского налогоплательщика

Поиск по всем бухгалтерским и налоговым сайтам Казахстана:

  • Список форумовФорумы бухгалтерских и налоговых вопросовНалоговый и бухгалтерский учет
  • Написав интересную тему — получите приглашение
  • FAQ
  • Вход
  • Налогоплательщику
    • Налоговый и бухгалтерский учет
      • Налоговый и бухгалтерский учет
      • Избранное
      • Видео записи и слайды по Налоговому Кодексу
    • Специальные налоговые режимы
    • Налоговые проверки
    • Труд зарплата кадры
    • Экономика и финансы Казахстана и мира
  • Налоговые программы
    • Основные
    • Скачать налоговые программы
    • Общие вопросы налоговых программ
      • Общие проблемы налоговых программ
      • Избранное
      • Не принята сервером форма Коды ошибок
      • Как создать профайл
      • Как запросить уведомление
      • Как отправить дополнительную форму
    • СГДС-3
      • Форум о проблемах СГДС
      • Избранное
      • Рекомендуемые настройки СГДС
      • Как устанавливать или обновлять СГДС3
      • СГДС 202
    • ЭФНО
      • Форум о проблемах ЭФНО
      • Избранное
      • Как устанавливать или обновлять ЭФНО
      • ИС ЭФНО для госслужащих ф.210
    • ИСИД
      • Форум о проблемах ИСИД
      • Избранное
      • Как устанавливать или обновлять ИСИД
    • ИС НДС
      • Форум о проблемах ИС НДС
      • Избранное
      • Как устанавливать обновлять ИС НДС
    • ИС НДС
      • Форум о проблемах ИС НДС
      • Избранное
      • Как устанавливать, обновлять ИС НДС
    • ИНИС
      • Форум о проблемах ИНИС
      • Избранное
      • Как устанавливать или обновлять ИНИС
      • Ошибка 20000 verifyresult
    • А также
    • ИС МОП
      • Форум о проблемах ИС МОП
      • Избранное
      • Как устанавливать или обновлять ИС МОП
    • ИС Акциз Декларант
      • Форум о проблемах ИС Декларант
      • Избранное
      • Как устанавливать, обновлять Декларант
    • Как начать работать с налоговыми програмами
    • Графики состояния загруженности серверов НК
    • Другие программы
    • Кабинет налогоплательщика РК
    • ИС СОНО
  • Клуб Налогоплательщиков
    • Как вступить в Клуб
    • Информационные выпуски
  • Другое
    • Другие вопросы
    • Беседка
    • Компании
    • Полезные сайты
    • О работе Форума налогоплательщиков РК
    • Помочь нам СМС-кой
  • Законы для НП
    • Раздел: Законы для налогоплательщиков
    • Избранное
    • Налоговый кодекс РК 2009
  • Регистрация
    • Регистрация
    • Забыли пароль?
    • Повторно выслать код активации
    • Вход

Как зарегистрироваться на форуме?

Блог имени Pricool (темы, которые создал(а) участник форума Pricool)

Налогообложение отпускных и больничных [компенсаций]

Налогообложение отпускных и больничных [компенсаций]

Pricool » 04 ноя 2009, 11:32

Эта тема в сообществах:

Re: отпускные и больничные

Мабуба » 04 ноя 2009, 11:43

Re: отпускные и больничные

Pricool » 04 ноя 2009, 11:53

Galina7212 » 04 ноя 2009, 12:07

Re: отпускные и больничные

Мабуба » 04 ноя 2009, 13:04

Re: отпускные и больничные

Vasilina » 04 ноя 2009, 13:57

Да и если не по одному, вычет то зависит от кол-ва дней отработанных в этом месяце, если менее 16, то вычет не применяется.

Re: отпускные и больничные

Tuflya » 04 ноя 2009, 15:21

Налогообложение начисленных отпускных

Evelinanam » 08 апр 2010, 16:55

Re: Налогообложение начисленных отпускных

Евгения_Евгения » 08 апр 2010, 17:37

Re: Налогообложение начисленных отпускных

Evelinanam » 09 апр 2010, 14:39

Re: Налогообложение начисленных отпускных

Дамели » 11 апр 2010, 23:32

Re: Налогообложение начисленных отпускных

Gul » 12 апр 2010, 08:32

Re: отпускные и больничные

Чебурашка » 05 май 2010, 10:21

Re: отпускные и больничные

Машуня » 05 май 2010, 12:10

в соответствии п.2 ст.163 отпускные — это вид дохода сотрудника, в связи с чем применяется вычет в размере МЗП при начислении ИПН согласно пп.1 п.1 ст.166.

Re: И все таки о переносе налогового вычета-МЗП

ЛЮДМИЛА И » 15 май 2010, 19:14

Re: И все таки о переносе налогового вычета-МЗП

Nell » 15 май 2010, 19:17

Re: И все таки о переносе налогового вычета-МЗП

kaz » 15 май 2010, 19:21

Re: И все таки о переносе налогового вычета-МЗП

Чебурашка » 15 май 2010, 19:22

Re: И все таки о переносе налогового вычета-МЗП

Машуня » 15 май 2010, 19:22

Re: И все таки о переносе налогового вычета-МЗП

Nell » 15 май 2010, 19:23

из Правил исчисления, удержания (начисления) и перечисления обязательных пенсионных взносов, утвержденных постановлением Правительства Республики Казахстан от 15 марта 1999 года № 245

а выплата, установленная ст. 357 п.3 пп.5 это:

Кто сейчас на конференции

Сейчас этот форум просматривают: Google [Bot] и гости: 16

Ссылка на основную публикацию
Adblock
detector